Den Kanton als attraktiven Arbeitgeber prägen: Als Leiter/in HR Basel-Stadt unterstützen Sie den Regierungsrat bei personalpolitischen Fragestellungen und der Personalstrategie. Sie repräsentieren das strategische Human Resources-Management des Kantons und sind Drehscheibe der Verwaltung.
Prozesse optimieren: Sie entwickeln HRM-Konzepte, -Systeme und -Instrumente für den Kanton und unterstützen die departementalen Personaldienste bei der operativen Umsetzung.
Zukunft gestalten: Sie haben Freude an zukunftsgerichteten Strategien und setzen diese mit Ihren fachlichen und menschlichen Fähigkeiten zusammen mit den dezentralen Personaldiensten um. Sie vertreten das HR des Kantons in diversen kantonalen Gremien.
Das Steuer übernehmen: Sie wachsen an den Herausforderungen der sich verändernden Arbeitswelt und begegnen den Entwicklungen mit Interesse und Tatendrang. Die Freude zu gestalten und umzusetzen prägen Ihre Arbeitsweise.
Führen mit Leidenschaft: Sie sind intern verantwortlich für eine Dienststelle mit rund 70 Mitarbeitenden und bringen entsprechende Führungsqualitäten mit. Sie leiten diverse Projekte mit überdepartementalen Charakter oder arbeiten bei diesen mit.
Erfahrung: Sie sind eine erfahrene und empathische Persönlichkeit. Ihre Kompetenzen liegen im vernetzten und strategischen Denken. Brücken bauen und gemeinsam Lösungen finden gehören zu Ihren Stärken. Politische Erfahrung rundet idealerweise Ihr Profil ab.
Persönlichkeit: Ihre Offenheit für Neues und Ihre Innovationsfreude für eine moderne Arbeitswelt zeichnet Sie aus. Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Loyalität und haben ein sicheres Gespür im Umgang mit vielfältigen Anspruchsgruppen.
Ausbildung: Ihre Ausbildung (FH/Uni Master in Betriebs-, Rechts- oder Sozialwissenschaften) haben Sie mit einem MAS in Human Resources Management und einer Führungsausbildung gezielt ergänzt.
Yvette Harder
Generalsekretärin
Tel. +41 61 267 95 61
Carine Nussbaumer
Leiterin Human Resources
Tel. +41 61 267 95 53