Unterstützung Ressortleitung: Sie unterstützen bei der Planung im Ressort EBP auf personeller und operativer Ebene, wirken mit bei der Entwicklung der Organisation im Hinblick auf eine ziel- und wirkungsorientierte Polizeiarbeit und stärken mit nachhaltigen Massnahmen.
Schwerpunktaktionen: Sie bearbeiten vielfältige Sachgebiete, planen und führen überschaubare Aktionen selbständig durch und wirken bei Schwerpunktaktionen gegen Gewalt- und Strukturkriminalität mit. Dabei stellen Sie die Leistungsfähigkeit und Wirkung des Ressorts im Dienst der Bevölkerung sicher.
Polizeieinsätze an Veranstaltungen: Sie nehmen an anspruchsvollen Polizeieinsätzen bei planbaren und unplanbaren Ereignissen teil. Auch bei wiederkehrenden Grossveranstaltungen werden Sie als operatives Einsatzmittel eingesetzt.
Arbeitsplan im 3-Wochen-Turnus: Sie arbeiten in einem sozialverträglichen 3-Wochen-Turnus. Die Wochen 1 und 2 bestehen aus fixen Arbeitszeiten. Extradienste zwischen Woche 1 und Woche 2 sind möglich. Die dritte Woche sieht von Montag bis Freitag flexible, bedarfsorientierte Arbeitszeiten vor.
Die Umsetzung dieses Arbeitsplanes tritt am 1. August 2026 in Kraft.
Polizeiliche Grundaufgaben: Sie erfüllen die polizeilichen Grundaufgaben im Patrouillendienst. Sie nehmen Anzeigen entgegen und leiten Massnahmen zur Strafverfolgung ein.
Erfahrung: Praktische Berufserfahrung als Polizist/in von mindestens 4 Jahren zeichnet Sie aus. Führungserfahrung ist von Vorteil.
Persönlichkeit: Zu Ihren Stärken zählen Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und hohe Belastbarkeit. Weiter zeichnet Sie eine vernetzte, analytische und konzeptionelle Denkweise aus. Sie sind entscheidungsfreudig und kommunikationsstark.
Ausbildung: Sie sind ausgebildete/-r Polizist/-in mit eidg. Fachausweis. Polizeiliche Fach- und Führungsausbildungen sind von Vorteil.
Sprache: Sie kommunizieren klar und verbindlich in deutscher Sprache und drücken sich gewandt in Wort und Schrift aus. Erweiterte Kenntnisse in Französisch und Englisch sind von Vorteil.
Guido Sommer
Abteilungsleiter Einsatzabteilung
Tel. +41 79 322 20 90
Tobias Schnell
HR Business Partner
Tel. +41 61 267 71 99